磐霖资本李宇辉：投后管理核心价值是理念认同

　　2017年4月12-14日，由投中信息主办、投中网协办的第十一届中国投资年会·年度峰会在上海金茂君悦酒店举办。本次会议主题为“投资进化论”，来自国内外上百家私募股权机构汇聚一堂，就未来私募股权行业的发展进行讨论。

　　在峰会上，磐霖资本创始合伙人李宇辉分享了对于投后管理的看法。在他看来，好的投后管理，与PE/VC公司自身的核心价值观紧密相关。就磐霖资本而言，机构信奉“快乐投资”核心价值观，投资建立在快乐的基础上，力求被投企业、投资人、基金管理人的三方共赢。

　　对于被投企业，磐霖资本不仅是投钱，更主要是对于企业创始人创业理念和追求理想的感同身受，对于企业商业模式和执行能力的高度认可，投资后一方面通过组合行业资源、另一方面通过提供以上市为标准的管理规范与企业共同创造价值，并通过促进上市或产业并购等增值服务帮助企业实现价值，共同成长，分享理念认同和事业跃升的快乐。

　　对于投资人而言，由于投资人很多来自传统产业资本，通过机构搭建的桥梁和提供回报，不仅分享了财富倍增的快乐，更多是与这些投资人共同分享中国经济结构转型带来的行业性投资机会，共同见证企业的高速成长，与投资人分享事业转型和企业成长的快乐。

　　而作为基金管理人而言，通过机构专业高效的投资和增值服务，获得业绩卓越、社会认同，促进国家经济转型升级与创新的快乐。

　　他指出，要实现“快乐投资”，首先要跟企业家交朋友，另外要有专业、高效、高执行力的投资管理团队。

　　谈到投后管理的精髓，李宇辉认为有三个方面。第一，投后管理是磐霖精品投资战略的重要组成部分，起着为投资保驾护航的灯塔的作用。磐霖积极主动介入投后管理与增值服务中，扎实的一线投行工地和产业背景工作经验赋予了其帮助企业的能力和实力。

　　第二，投后管理能帮助企业控制风险，少走弯路并及时纠错。这也是控制和化解投资风险的重要组成。其关注的点在于企业是否按照投资时的逻辑开展主业，或者在有重大调整时及时与股东商量。并在发现企业出现违反投资协议的行为时及时提醒企业，帮助企业及时回到正轨上。或者在企业发生困难的时候尽最大努力及时帮助企业解决问题，走出困境。

　　第三，投后管理也包含了资源对接，尤其是早期项目。对接包括了技术资源和市场资源的引进，也包括人才资源和公共关系的对接。

(责任编辑：DF314)