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代任六个月后 周向勇“转正”国泰基金董事长
代任六个月后,周向勇“转正”国泰基金董事长一职。
3月27日,国泰基金公告,周向勇被聘为董事长,不再担任总经理一职。但因目前国泰基金没有新聘总经理,周向勇代任总经理职务。
六个月代任期满,周向勇继续“一二把手一肩挑”,凸显国泰基金高管选聘上的迟疑与被动。蓝鲸财经从业内获悉,国泰基金下一任总经理或由股东方选派。今年上半年或将官宣。
周向勇履新国泰基金董事长
3月27日,国泰基金发布高管变动公告:公司原总经理周向勇升任董事长,同时代任总经理一职,本次任命自3月26日生效。
2023年9月27日,国泰基金前董事长邱军离职,原因是集团内部调动,公司总经理周向勇代任董事长职务。根据公司法,相关人员代为履行职务的时间不得超过6个月,国泰基金踩着最后期限,公告了董事长新人选。
公开履历显示,周向勇出自大股东建中国建投系统,有28年金融从业经验。1996年开始,周向勇先后在建行总部、中国建投工作。2011年,周向勇加入国泰基金,担任总经理助理,2012年,周向勇升为副总经理,先后分管电商、市场、投资,曾主持国泰基金的投研体系事业部制改革。
2016年,周向勇升为国泰基金总经理,至如今卸任任期将近8年。在周向勇的带领下,国泰基金规模增长明显,2016年二季度,非货基金规模为483.44亿元,排名23;2023年4季度,国泰的非货规模为3253.89亿元,排名第14。抛开产品的业绩不谈,周向勇在管理规模上给股东交出了一份良好答卷。
出身中国建投、在国泰基金从业已近13年,周向勇本次履新董事长,即有股东信任,又算得上是内部晋升。
总经理一职,屡次出现青黄不接
与其他规模仍在第一梯队的“老十家”相比,国泰基金的高管层稍显不稳定,尤其是在总经理的选派上,屡次出现青黄不接的情况。
公司成立至今,国泰基金共有5位总经理:陈勇胜(1998-1999)、李春平(1999-2007)、金旭(2007-2014)、张峰(2015-2016)、周向勇(2016-2024)。其中,最近三次总经理变动都出现人员空缺,旧总经理已离职,新总经理仍未到位,由彼董事长代任总经理一职。
2014年,曾给国泰注入创新血液的金旭,辞任国泰基金总经理,由彼时的董事长陈勇胜代任,代任期满6个月后,嘉实老将张峰被新聘为公司总经理。不过,一年后张峰便因个人原因离职,回到老东家嘉实基金,由彼时的董事长唐建光代行总经理职务,直至周向勇接棒。如今,周向勇升为董事长,总经理一职再次青黄不接。不过,知情人士向蓝鲸财经透露,今年上半年,国泰基金或将官宣总经理。
国泰基金是国内“老十家”之一,成立于1998年3月,中国建投是第一大股东,持股60%,意大利忠利集团持股30%,中国电力财务持股10%。 近年来,国泰基金搭乘ETF东风,规模弯道超车,目前ETF规模为1443亿元,仅次于华夏、易方达、华泰柏瑞、广发。
(文章来源:蓝鲸财经)
(原标题:代任六个月后,周向勇“转正”国泰基金董事长)
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