【独家】拖欠赔偿款？公募前高管起诉公司！

　　中国证券报·中证金牛座记者注意到，上海市高级人民法院网日前新增一起劳动合同纠纷案。该案件案号为“（2024）沪0115民初102646号”，原告为刘冬，被告方为瑞达基金管理有限公司（简称“瑞达基金”），上海市浦东新区人民法院预定于2025年1月14日开庭审理。

图片来源：上海市高级人民法院官网

　　一位接近瑞达基金的知情人士张某对记者透露，原告刘冬曾为瑞达基金的首席信息官（CIO），后担任瑞达基金上海分公司负责人。

　　信息显示，此次案件的案由为“劳动合同纠纷”。“大概率是合约到期了，公司选择不再续约，但赔偿金也没有给到位。”张某透露，“刘冬在职时就对公司颇有微辞了。”

　　记者梳理发现，刘冬在瑞达基金的任职经历较为“曲折”。2022年9月，瑞达基金宣布刘冬新任首席信息官。公开资料显示，刘冬曾任长安基金管理有限公司系统经理，长安财富资产管理有限公司（简称“长安财富”）信息技术部副总经理、信息技术部总经理、综合管理部副总经理（负责信息技术）。

　　然而，瑞达基金在2022年10月宣布，刘冬因“工作另有安排”离任首席信息官。值得注意的是，这距刘冬任首席信息官还未到一个月。随后，在2023年4月12日，瑞达基金宣布变更上海分公司负责人，由“宋娴文”变更为“刘冬”。半年之后，瑞达基金在2023年10月24日再次宣布，上海分公司负责人变更为“盛洪宁”。

　　“刘冬此前在长安基金工作，到瑞达基金工作听说是因为公司当时的领导许诺了他首席信息官的职务。但刘冬来后，发现他的履历不符合相关规定，所以没有当成。作为补偿，瑞达基金给了他上海分公司负责人的职务。”另一位接近瑞达基金的业内人士王某向记者透露。

　　记者拨打了瑞达基金客服电话，在询问对方该事件时，对方表示：“我们属于客服部门，对相关事件并不了解，投研与管理经营是完全隔离的，公司目前经营状况一切良好。”

　　同时，记者联系了瑞达基金相关负责人，截至发稿时，相关负责人未对此事给予回复。

　　瑞达基金自成立以来，频频出现高管变动。

　　公开资料显示，2020年，瑞达基金正式开业。2020年底，首任总经理徐剑钧因个人原因离职，由夏萌担任总经理职务。2021年7月，原督察长张恩源因个人原因离任，杨锴成为新任督察长，但仅不到4个月时间，杨锴也因个人原因在2021年10月23日离职，督察长一职由时任总经理夏萌代任。杨锴离任的同日，董事长刘世鹏因身体原因离任董事长，李湧接替担任董事长。

　　2022年3月30日，夏萌因个人原因卸任总经理，由时任董事长李湧代任总经理。2022年9月29日，高峰任总经理，刘冬任首席信息官。2022年10月25日，李湧因个人原因辞任董事长，股东方瑞达期货副总经理徐志谋出任瑞达基金董事长。

　　作为瑞达期货的全资子公司，瑞达基金近两年财务状况堪忧。瑞达期货的定期报告显示，2021年、2022年、2023年瑞达基金的净利润均为负。

（文章来源：中国证券报·中证金牛座）

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