信披及股东会流程存疑，ST路通收深交所关注函，新旧股东矛盾公开化

　　6月23日，深交所向ST路通(300555)发出关注函。

　　问询函显示，6月4日，公司披露公告称，吴世春、顾纪明、尹冠民作为合计持有公司10%以上股份的股东（以下简称“提案股东”），提请公司董事会召开临时股东会，审议罢免邱京卫、付新悦、王晓芳董事职务，选举吴世春、高翔、于涛为公司非独立董事的议案；公司董事会召开全体会议对该事项进行审议，以全票反对的投票结果否决相关议案。

　　近期，有媒体报道，公司监事会于6月8日召开全体会议，审议提案股东提请监事会召开临时股东会并审议罢免现任董事相关议案，会议审议通过并决定于6月27日召开临时股东会审议相关议案。

　　但公司未及时披露前述监事会决议公告，亦未披露临时股东会通知。此外，相关股东已向公司董事会提起临时提案，提请在6月30日召开的2024年年度股东会上增加罢免现任董事相关提案，但公司董事会拒绝将相关提案提交年度股东会审议。

　　深交所称，前期，已通过约谈、函询等方式对董事罢免相关事项表示关注，督促公司应当依法合规履行信息披露义务，保障股东合法权利。

　　深交所要求，公司进一步核实并说明：

　　1.提案股东提请公司监事会召集临时股东会的具体情况（包括但不限于收到提案股东请求的日期、提案的内容），监事会会议召开情况及决议结果，公司拒不披露前述监事会决议公告和股东会通知的原因、内部决策过程、合法合规性，后续监事会召集临时股东会和披露相关公告的具体安排。

　　2.股东提请董事会在年度股东会上增加临时提案的具体情况（包括但不限于提出提案的股东、董事会收到临时提案的日期、提案的内容），董事会不予提交年度股东会审议的原因、内部决策过程以及合法合规性。

　　3.公司董事会是否存在不当限制股东会召集权、提案权、提名权等股东权利的情形。

　　4.公司认为需要说明的其他事项。

　　ST路通即无锡路通视信网络股份有限公司，成立于2007年2月，并于2016年10月在深圳证券交易所创业板上市。公司是宽带网络智能连接和智慧应用整体解决方案提供商，为广电网络运营商和其他政企客户提供网络传输建设、应用的相关设备及技术服务。

　　回溯此前公告，6月4日，ST路通披露称，股东吴世春、顾纪明、尹冠民提请董事会召开临时股东大会，罢免邱京卫、付新悦和王晓芳的董事职务，选举吴世春、高翔和于涛为新任董事。

　　公开信息显示，邱京卫、付新悦的任期自2024年10月17日起至第五届董事会届满之日止，王晓芳任期自2025年1月9日起至第五届董事会届满之日止。

　　这3位董事，均是ST路通原控股股东宁波余姚华晟云城智慧城市运营科技有限公司（简称华晟云城）提名，ST路通的实控人为林竹。

　　这一提案遭到ST路通5位董事的全票反对。反对理由主要是吴世春提案罢免的三位董事还在任期内，任职资格符合相关法律法规，罢免理由并不成立，而一次性罢免三名董事，超过董事会成员的二分之一，不利于公司经营的稳定性。

　　值得一提的是，顾纪明、尹冠民为ST路通的“老人”。

　　今年3月份，华晟云城持有的1487.51万股被司法拍卖，竞买人正是吴世春，成交金额1.5亿元，在完成过户后（3月31日），吴世春持股1487.51万股，占公司总股本的7.44%，成为公司第一大股东。

　　也就是说，新大股东吴世春拉着“老人”顾纪明、尹冠民，向现在的控股股东提名的3名董事“开炮”，双方的碰撞公开化。

　　6月19日，公司披露，董事会以"经营管理需要"为由解聘副总经理赵甜，两名独立董事投出弃权票。

　　同日公告显示，公司此次董事会会议以5票同意、2票弃权通过解聘议案。独立董事黄远征、汤四新对本议案投了弃权票，弃权理由为“议案未充分披露解聘理由及与赵甜的沟通过程”，建议管理层“友善处理聘任关系”。

　　较为特殊的是，该会议于6月17日通过电子邮件及口头方式紧急通知，次日即以通讯表决方式召开。公司解释称“审议事项紧急”，全体董事同意豁免提前通知期限。

　　不仅如此，此次被解聘的高管赵甜刚刚任职8个月即匆忙离场。

　　公开资料显示，赵甜于2024年10月18日被聘任为副总经理，原定任期至2027年10月，2024年年报显示其期内税前报酬仅1.49万元。公司强调解聘“不会影响日常经营”，但未说明具体原因。

　　这位45岁的高管具有法律与金融复合背景。公开资料显示，赵甜，女，1980年出生，于华东政法大学民商法系取得学士学位，于中欧国际工商学院取得FMBA硕士学位。具备法律职业资格证、证券从业资格证。曾于上海华敏投资有限公司任法务专员；优势资本（中国）有限公司任合伙人；企福投资基金管理（北京）有限公司任合伙人；北京多氪信息科技有限公司任副总经理；嘉兴部道投资管理有限公司担任基金创始人。

（文章来源：深圳商报·读创）

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